+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Специалист по управлению ассортиментом должностные обязанности

Содержание

Специалист по управлению ассортиментом должностные обязанности

Специалист по управлению ассортиментом должностные обязанности

Финансовое правоСпециалист по управлению ассортиментом должностные обязанности

Для работы с нашим сайтом необходимо, чтобы Вы включили JavaScript в вашем браузере. Полная занятость, полный день. Вакансии Резюме Компании. Расширенный поиск.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Работа Менеджер по ассортименту Москва
  • Профессия категорийный менеджер
  • Работа для категорийного менеджера
  • Категорийный менеджер: должностные обязанности и инструкции
  • Категорийный менеджер
  • Профессия категорийный менеджер
  • Специалист по маркетингу – вариант 1
  • Работа Специалист по ассортименту
  • Должностная инструкция специалиста группы управления товарным обеспечением

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как заставить должностные инструкции работать

Работа Менеджер по ассортименту Москва

Вакансия в архиве. Посмотреть описание вакансии.

Требования: К соискателям: – Высшее фармацевтическое образование; – Опыт работы в фармацевтическом бизнесе от 1 года; – Знание законодательства в сфере оборота и ценообразования лекарственных средств; – Уверенный пользователь MS Office Excel в совершенстве ; – Внимательность, ответственность, педантичность.

Условия: Мы предлагаем: – работу рядом со ст. Войдите для просмотра контактов работодателя.

Категорийный менеджер направление Бытовая техника и зоотовары. Твой Дом. Требования: – высшее образование; – опыт работы в закупках в розничных компаниях от 2х лет; – знание специфики и ассортимента направления “Бытовая техника, Электроника”; Категорийный менеджер кулинария.

Утконос, Онлайн-гипермаркет. По договорённости. Должностные обязанности: Самостоятельное ведение вверенных категорий товаров с целью обеспечения роста продаж Разработка путей достижения плановых показателей и их реализация Требования: Наши пожелания к кандидатам: Опыт работы в качестве категорийного менеджера Показать контакты.

Должностные обязанности: Управление ассортиментом; Улучшение коммерческих условий; Требования: Опыт работы в должности категорийный менеджер, менеджер по закупкам, руководитель товарного направления от 3х лет.

Опыт работы с большим ассортиментом товаров игрушки. Опыт работы в Категорийный менеджер направление робототехника.

Должностные обязанности: Ведение проекта “робототехника”; Разработка продукта, формирование заказов; Вывод на рынок СТМ; Помощник категорийного менеджера в интернет-магазин.

Должностные обязанности: Уважаемые соискатели! Приглашаем Вас на вакансию: “Помощник категорийного менеджера” Высылайте, пожалуйста, резюме. Мы обязательно свяжемся с Вами и пригласим Вас на встречу Мишель и К. Должностные обязанности: Закупка зоотоваров, внесение в базу, работа с 1С: “Торговля и склад”, знание Excel.

Требования: Опыт работы в закупках, снабжении обязателен , с зоотоварами желателен , отличное знание Excel, умение работать с поставщиками, грамотная речь, умение быстро обучаться новому, желание Показать ещё. Смотрите также вакансии.

Создать резюме Поиск работы Работа для студентов Новости сервиса Советы Правила размещения резюме Условия работы с сайтом.

Разместить вакансию Поиск сотрудников Стажировки Новости и события Тарифы Правила составления вакансии Правила работы с сервисом.

Superjob в соцсетях. Работа в других регионах. Найти работу. Разместить резюме. Найти сотрудников. Разместить вакансию. О компании.

Профессия категорийный менеджер

Подпишитесь всего за руб. Ваш доступ к журналу. В ведении категорийного менеджера находится ассортимент магазина, а целью его деятельности является увеличение объема продаж. Человек данной профессии принимает участие в приобретении, хранении и мерчандайзинге. Менеджер налаживает сбыт и реализацию товаров и услуг.

приглашает принять участие в конкурсе на вакансию Управляющий ассортиментом (продукты). ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: Управление.

Менеджер по ассортименту. Должностные обязанности: Контроль наличия товара в закрепленных магазинах. Оперативное решение вопросов по замене товара внутри товарных групп. Контроль своевременной… Полное описание.

Магазин автозапчастей , Москва — adzuna ru: 4 часа назад. Декорационная компания, занимающая одну из лидирующих позиций на рынке event-декора и сезонного оформления торговых центров, приглашает для долгосрочного сотрудничества… Полное описание.

Импорт-менеджер пивной ассортимент Полная,.

Категорийный менеджер: должностные обязанности и инструкции

Настоящий документ является основным нормативно-организационным документом, устанавливающим предназначение, функции и ответственность специалиста группы управления товарным обеспечением, регламентирующим организацию его деятельности, порядок делового взаимодействия с должностными лицами структурных подразделений XXX ;. Настоящая должностная инструкция является документом прямого действия и обязательна для исполнения со дня ее утверждения;. Изменения в Должностную инструкцию утверждаются Начальником департамента персонала и заносятся в Лист изменений, являющийся неотъемлемой частью данного документа. Должность специалиста группы управления товарным обеспечением создается и ликвидируется по приказу Генерального директора XXX. Предложения по ликвидации или переименованию данной должности могут вноситься: Начальником департамента персонала XXX ;.

Подпишитесь на рассылку вакансий и Вы получите сообщение как только появятся новые вакансии!

Развивает имеющиеся категории и участвует в создании товаров собственных торговых марок:. Должностная инструкция категорийного менеджера сокращенный вариант. Полная версия документа — в электронном приложении.

Категорийный менеджер относится к категории служащих. Категорийный менеджер принимается на работу и увольняется приказом генерального директора по согласованию с коммерческим директором.

Формирует и утверждает с коммерческим директором ассортимент в подотчетных категориях товаров ассортиментную матрицу.

Работа Специалист по ассортименту

Профессия подходит тем, кого интересует экономика и обществознание см. Выбор профессии. Профориентация для школьников. Всесторонний анализ личности и способностей ребёнка Точный выбор подходящей жизнеспособной профессии Подбор вуза или колледжа в России и за рубежом Письменное заключение Рекомендации по развитию Индивидуально в присутствии родителей, по скайпу и очно.

Должностная инструкция специалиста группы управления товарным обеспечением

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Мой выбор професии – Управление HR

Источник: https://lumberoutwest.com/finansovoe-pravo/spetsialist-po-upravleniyu-assortimentom-dolzhnostnie-obyazannosti.php

Что должен выполнять менеджер по продажам

Должностная инструкция – это локальный документ, который должен быть на каждом предприятии. Отсутствие этого документа является административным правонарушением, за что на работодателя налагается штраф.

Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность начальника сметно-договорного отдела «________________» (далее — Общество).
Сайт Договор-Юрист.Ру предоставляет возможность найти и скачать бесплатно бланки или заполненные образцы договоров, заявлений, протоколов, решений и уставов.

Дополнительные требования устанавливаются Генеральным директором при объявлении конкурса на замещение вакантной должности.

Требовать от руководства обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

Должностная инструкция менеджера по развитию продаж включает и необходимость планирования результатов, которые необходимо достигнуть, а также тех мер, которые должны быть предприняты для этого. Планы могут составляться для отдельных подразделений, сотрудников или всей компании в целом.

Гражданский служащий Министерства образования Омской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.

За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством.

Он может запрашивать документы, необходимые для проведения деятельности. Менеджер несет ответственность за отклонение от своих рабочих обязанностей и материальный ущерб, принесенный им компании.
Также он должен следить за своевременным исполнением всех действующих проектов по развитию, проводящихся при этом переговоров.

Начальник находится в непосредственном подчинении у директора предприятия. В период отсутствия начальника отдела его служебные функции исполняет заместитель или другой специалист.

Главный специалист исполняет обязанности в соответствии со статьей 15 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Во время отпуска, болезни, вынужденного отсутствия, командировки, менеджер подчиняется иному руководителю, который назначается, замещается на основании Приказа, при этом менеджер выполняет те же функции, что на него возложены согласно действующей инструкцией и положением о работе персонала менеджера по продажам.

Этот работник выполняет функции руководителя, также он должен уметь планировать и управлять персоналом.

Во время отпуска, болезни, вынужденного отсутствия, командировки, менеджер подчиняется иному руководителю, который назначается, замещается на основании Приказа, при этом менеджер выполняет те же функции, что на него возложены согласно действующей инструкцией и положением о работе персонала менеджера по продажам.

Этот работник выполняет функции руководителя, также он должен уметь планировать и управлять персоналом.

В противном случае на предприятии появится «командующий» бухгалтерами, экономистами и другими работниками.

Должностные инструкции относят к важнейшим документам организации, на них основывается профессиональная деятельность трудящихся.

В Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Краснодаре, Иркутске, Казани, Красноярске, Нижнем Новгороде, Новосибирске, Саратове, Симферополе, Ярославле открыты обособленные подразделения, в странах ближнего зарубежья работают дочерние компании.

Полноценная и плодотворная работа управленца напрямую зависит от нескольких факторов. Это обстановка в коллективе, условия труда, рациональная организация рабочего места. Важно уметь выходить из конфликтных ситуаций, быть терпеливым.

В заключение осталось сказать, что должностная инструкция должна конкретизировать те вопросы исполнения трудовой функции сотрудником, которые имеют место в действительности, и обязательно при этом учитывать связанные с этим обстоятельства.

Изменения в Должностную инструкцию утверждаются Начальником департамента персонала и заносятся в Лист изменений, являющийся неотъемлемой частью данного документа.

Помощник юриста без опыта работы

Специалист группы управления товарным обеспечением непосредственно подчиняется руководителю группы управления товарным обеспечением.

Организационные действия для преддоговорной работы, при этом определяется вид договорных обязательств: дистрибьютор, купля-продажа, и пр.

; определение вариантов и способов продажи товаров; разработка по преддоговорных этапах заключения документов; согласовательские действия по разногласиям; аналитические действия по документации покупателя и др.

Специалист, руководящий или осуществляющий надзор за качеством производимой на предприятии продукции или предоставляемых услуг, называется специалистом отдела контроля качества.
Но все же каждый директор считает важным составить должностную инструкцию, так как она регламентирует не только трудовые функции, ответственность или права, но и квалификационные требования к данному специалисту.

Где учиться на Категорийного менеджера

В функции специалиста входит организация контроля за качеством, а также учет принятых предприятием стандартов и ТУ.

Высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или высшее профессиональное образование и дополнительная подготовка по маркетингу без предъявления требований к стажу работы.

Неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в пределах, определенных действующим Трудовым законодательством РФ.

Должностные инструкции разграничены в данном списке как по видам деятельности предприятий, профессиям и должностям, так и являющиеся общими для многих организаций в различных отраслях и сферах деятельности.

Поиск и выявление эффективных ниш рынка сбыта и продаж продукции, разработка технологических возможностей рынка сбыта товара.

Анализирует конкурентную среду с учетом изменений в налоговой, ценовой и таможенной политике государства, объем оборота, прибыль от продажи, конкурентоспособность, скорость реализации, факторы, влияющие на сбыт.

Порядок представления документов в электронном виде устанавливается Правительством Российской Федерации.

Осуществляет разработку мер по производству продукции (товара) и оказанию услуг, которые находят наибольший спрос и рынок сбыта. Содействует сбалансированному развитию производства и сферы услуг, готовит предложения по выбору и изменению направлений развития товарного ассортимента, производственно — хозяйственной и предпринимательской деятельности.

2.ФУНКЦИИ МЕНЕДЖЕРА ПО ПРОДАЖАМ

На время отсутствия специалиста по маркетингу (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное директором организации в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.

Планирует деятельность ОУТЗ в соответствии с маркетингово-финансовым планом, другими планами и программами, утвержденными на предприятии.

Анализ дефектуры по выделенному ассортименту с целью поддержания оптимального уровня в рамках нормативов.

Условия прохождения государственной гражданской службы в соответствии с федеральным и областным законодательством.

Уровень квалификации и степень соответствия потенциальных кандидатов предъявляемым требованиям — актуальнейший вопрос, волнующий руководителей всех компаний, стремящихся перейти на категорийную систему управления. В настоящее время ситуация такова, что хороших специалистов в этой сфере почти нет.

Определение потенциальных оптовых и розничных покупателей, налаживание деловых связей, путём заключения договоров и прочих схем взаимовыгодного сотрудничества.

Источник: https://klopal.ru/deloproizvodstvo/6645-specialist-po-upravleniyu-assortimentom-dolzhnostnye-obyazannosti.html

Брендменеджер: должностные обязанности

Поддерживает связь с рынком с помощью рекламы, службы информации для информирования потребителей и продвижения товаров; организует разработку стратегии рекламных мероприятий.

Высшее профессиональное образование (направление “Менеджмент”, “Психология”, “Управление персоналом”, “Социология”).

Менеджер по продажам – сотрудник частной или государственной фирмы, имеющий в своих полномочиях возможность распоряжаться товарно-материальными ценностями в области их покупки и продажи.

Основная цель данного сотрудника – реализация товара с выгодой для компании, в которой он работает.

Рассмотрим, что входит в должностные обязанности менеджера по продажам, а также образец должностной инструкции.

Myjob.uz. рядом с опубликованным материалом. Использование материалов ресурса в коммерческих целях запрещено.

Выполняет работу по исследованию основных факторов, влияющих на динамику потребительского спроса на товары, соотношение спроса и предложения на аналогичные виды товаров.

Настоящее пособие представляет собой собрание примерных должностных инструкций для работников предприятий торговли по профессиям, как входящим в состав единого тарифно-квалификационного справочника, так и не включенным в него. Должностные инструкции разработаны с учетом положений нормативной документации и судебной практики. Предназначено для работников кадровых служб предприятий торговли.

Руководитель (начальник) отдела принадлежит к руководящим кадрам. Претендент на такую должность должен иметь высшее профессиональное (обычно инженерное) образование и стаж работы по данному профилю свыше 5 лет.

В рамках выполнения своих трудовых функций исполняет поручения своего непосредственного руководителя. 3.1.5. ……… (другие обязанности) 3.2. ……… (другие положения о должностных обязанностях) 4. Права Специалист по кадровому делопроизводству имеет право: 4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений, в совещаниях по их подготовке и выполнению. 4.2.

Готовит предложения по формированию фирменного стиля предприятия и фирменного оформления рекламной продукции.

Но все же каждый директор считает важным составить должностную инструкцию, так как она регламентирует не только трудовые функции, ответственность или права, но и квалификационные требования к данному специалисту.

Менеджер, инженер или специалист отдела должен иметь высшее специальное образование (обычно техническое или экономическое) и опыт работы более 1 года.

В документе четко прописаны обязанности для каждого отдельного сотрудника, что позволяет разграничить сферы ответственности. Имея на руках такой договор, соискатель сможет быстрее адаптироваться на предприятии, и хорошо ориентироваться в своих должностных функциях, что позволит в дальнейшем избежать дисциплинарных взысканий.

Обязанности менеджера по работе с клиентами

APEX-DDB Формирование и предоставление еженедельной/ежемесячной отчетности по выполнению KPI полевым персоналом Контроль обеспечения достаточного количества сотрудников полевого персонала 2.

Поскольку на заполнение выделяется не так много времени, соискателю не всегда удается внимательно изучить документ и его разделы. Для этого рекомендуем скачать образец должностной инструкции менеджера по качеству.

Главной задачей категорийного менеджера по праву считается эффективное управление ассортиментом своей категории продукции, ведь прежде всего он должен обеспечить план продаж того товара, который закупает.

Поскольку на заполнение выделяется не так много времени, соискателю не всегда удается внимательно изучить документ и его разделы. Для этого рекомендуем скачать образец должностной инструкции менеджера по качеству.

Привет! Вот подборка тем с ответами на Ваш вопрос: Менеджер товарной категории. Что это за должность? Какие обязанности? И какие треб. для кандидата ?

К вопросу определения круга полномочий такого сотрудника необходимо подойти очень серьезно. В противном случае на предприятии появится «командующий» бухгалтерами, экономистами и другими работниками.

Таких «начальников» в компании может образоваться очень много. Должностная инструкция категорийного менеджера составляется так, чтобы специалист четко понимал, что входит в его компетенцию, а что нет.

Основной задачей менеджера по продажам является продвижение (продажа) продукции, заявленной в действующих прайс-листах (прейскурантах) фирмы.

Формирование такой должности предполагает принципиально новый подход к организации бизнеса и новую управленческую структуру. Центральным звеном в данном процессе выступает создание единых административных центров. При этом, как правило, используются структуры с матричными схемами. Они предполагают не только горизонтальное, но и вертикальное управление.

Требовать от Руководства фирмы создания необходимых условий для выполнения служебных обязанностей и сохранности коммерческой информации фирмы. В период отсутствия менеджера по продажам его права, функциональные обязанности, ответственность переходят к иному должностному лицу, о чем сообщается в приказе по организации. 5.

Дополнительные требования устанавливаются Генеральным директором при объявлении конкурса на замещение вакантной должности.

Предоставляет Генеральному директору в установленные сроки отчеты о ходе и результатах выполнения планов ОУТЗ.

Разделы: Рынок страхования, Авто страхование, Медицинское страхование, Страхование недвижимости, Страхование вкладов.

В функции специалиста входит организация контроля за качеством, а также учет принятых предприятием стандартов и ТУ.

Для успешной работы специалист данного профиля должен иметь высшее техническое или средне-специальным образованием и опытом работы на аналогичной должности от одного года. Соискатель должен хорошо знать нормативно-правовую базу, касающуюся вопросов управления качеством продукции, и требования, выдвигаемые к техническим официальным бумагам.

Схема инструкции состоит из 6 разделов. Поскольку четких рекомендаций относительно того, какая информация должна входить в каждый пункт, работодатель вправе сам решать, какие положения будут прописаны в инструкции. Однако существует типовой пример документа – скачать бланк должностной инструкции менеджера по качеству можно тут.

Те, у кого есть сильные межличностные навыки: эмпатия, эмоциональный интеллект, вербальные навыки, гибкость, как правило, уходят далеко, даже для того, чтобы иметь меньше силы в других навыках.

В данном издании вниманию читателей предложены варианты унифицированных текстов должностных инструкций работников образовательных учреждений. Примеры инструкций разработаны на основе только что вступивших в действие квалификационных характеристик.

Именно здесь появилось разделение функций продаж и маркетинга на два отдела. В задачу первого входит поставить товар на полку супермаркета, а цель второго состоит в том, чтобы покупатель взял с полки именно его товар. Практика показала, что отдельно друг от друга эти отделы работать не могут – эффективность продажи товара напрямую зависит от политики его закупки и продвижения.

Должностная инструкция менеджера

Готовые бизнес-планы по различным отраслям бизнеса, составление бизнес плана, бизнес планирование.

Менеджер по работе с клиентами должен быть инициативным стартером, который понимает бизнес в целом. Он также должен быть сильным наблюдателем за обществом и тенденциями, в частности среди целевой аудитории клиентов, и иметь навыки финансового управления.

Заключительные положения 6.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе Профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», утвержденного Приказом Минтруда России от 06.10.2015 N 691н, с учетом ……… (реквизиты локальных нормативных актов организации) 6.2.

Особое внимание сотруднику следует уделять продвижению товара и маркетингу. Категорийный менеджер может выполнять анализ с использованием современных автоматизированных средств. Однако даже такая работа требует определенного времени.

Менеджер по логистике: должностные обязанности

Стажировки могут превращаться в рабочие места на полный рабочий день. Менеджеры по работе с клиентами чаще всего набираются по программам выпускников или стажировок.

Опыт работы в рекламных агентствах будет самым бесценным активом для резюме, но агентства всегда стремятся разнообразить свои имеющиеся наборы навыков, поэтому квалификация в искусстве, языках и науках ценится в этой роли.

Для менеджера по работе с клиентами в области связей с общественностью или рекламы степень бакалавра, которая подчеркивает рекламу, связи с общественностью или коммуникации, может обеспечить необходимое образование. Студенты, обучающиеся в программе по связям с общественностью и рекламой бакалавра, могут узнать о сохранении имиджа компании и продвижении ее продуктов для клиентов.

Разрабатывает предложения по индивидуализации товаров для передачи информации производителям или самостоятельному приданию товарам индивидуализирующих характеристик (упаковка, пр.).

На должность маркетолога назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: высшее профессиональное образование по специальности «Маркетинг» или высшее профессиональное образование и дополнительную подготовку по специальности, стаж работы в соответствующей области не менее года.

Мы очень ценим Ваше мнение. Если у Вас есть замечания или предложения по сайту напишите нам и мы постараемся все исправить.

Важно понимать отличия профессий и задач сотрудников предприятия. Например, категорийный менеджер по закупкам — это не заказчик. Сотрудник, руководящий формированием ассортимента, не раскладчик. Категорийный менеджер — это управленец.

В процессе своей деятельности он работает не только с продукцией своего предприятия.

Разделы: Финансовый менеджмент, Финансовый маркетинг, Финансовые расчеты, Кассовые операции, Личные финансы, Автоматизация бизнеса, Безопасность финансов, Аудит,Управленческий учет, Зарплата, Командировочные расходы, Бухучет, Кредит, Вклады.

Источник: https://1-exam.ru/trudovoe-pravo/1345-specialist-po-upravleniyu-assortimentom-dolzhnostnye-obyazannosti.html

I. Общие положения

1.1. Специалист по маркетингу относится к категории специалистов, который принимается на работу и увольняется с нее приказом директора предприятия по представлению начальника отдела маркетинга.

1.2.

Категорийный менеджер — кто это? должностная инструкция категорийного менеджера, обязанности

3.6. Исследовать факторы, влияющие на сбыт товара и имеющие значение для успешной реализации оказываемых услуг, типы спроса (устойчивый, ажиотажный, кратковременный и др.), причины его повышения и снижения, дифференциацию покупательной способности населения.

3.7. Совершенствовать информационное обеспечение проводимых исследований рынка.

3.8.

Разрабатывать программы по формированию спроса и стимулированию сбыта, рекомендации по выбору рынка в соответствии с имеющимися ресурсами.

3.9.

Обязанности и инструкции, которые должен выполнять категорийный менеджер

К вопросу определения круга полномочий такого сотрудника необходимо подойти очень серьезно. В противном случае на предприятии появится «командующий» бухгалтерами, экономистами и другими работниками. Таких «начальников» в компании может образоваться очень много.


Должностная инструкция категорийного менеджера составляется так, чтобы специалист четко понимал, что входит в его компетенцию, а что нет. Для этого целесообразно воспользоваться опытом крупных компаний, в которых такие сотрудники работают давно и добиваются поставленных перед ними целей.

Если по каким-то причинам это не представляется возможным, то следует помнить о важнейшем условии — децентрализации.

Она предполагает передачу части полномочий по принятию определенных решений, концентрацию функций по управлению ассортиментом, ценообразованием, маркетингу в руках одного человека — категорийного менеджера.

Функциональные и должностные обязанности менеджера

Внимание

Например, для специалиста устанавливаются нормативные показатели по сумме валовой прибыли, объему товарооборота, складских запасов, оказанным маркетинговым услугам и так далее.

В качестве еще одного несомненного стимула выступает непосредственно сама увлекательная работа, здоровая атмосфера, хорошие коллеги.

Возможность быть категорийным менеджером — мотивация для многих начинающих специалистов.

Все стимулы можно разделить на две группы: моральные и материальные. Перспектива получения высокого дохода поддерживает стремления специалистов, способствует формированию серьезного отношения к деятельности.

Заключение

По мнению многих экспертов, категорийный менеджмент сегодня можно считать наиболее успешной и прогрессивной системой управления. Схема этой деятельности непроста — она затрагивает почти все процессы, которые происходят на предприятии.

Prom-nadzor.ru

Главные должностные обязанности менеджера заключаются в принятии решений и приложении усилий для их осуществления.

Пожалуй, сегодня самым востребованным является менеджер среднего звена — middle management. Сюда относится и менеджер по продажам, работе с клиентами, подбору персонала и множество других. Людям очень интересно, и в то же время непонятно, какие должностные и функциональные обязанности менеджера? Какие плюсы имеет эта профессия? И стоит ли её выбирать?

Необходимые качества

Прежде всего, стоит знать, что менеджер – это управляющее лицо, которое обладает профессиональными знаниями по организации и управлению производством, имеет высшее образование.
Он умеет планировать личную работу, то есть устанавливать цели и определять пути их достижения, расставлять приоритеты.

Менеджер может вести деловые переговоры, выявлять факторы непродуктивной работы и применять меры по их устранению.

На сегодняшний день разработан перечень требований к современному менеджеру:

  1. Умственные способности. К ним относят творческое креативное мышление, умение давать адекватные оценки.
  2. Отношение к окружающим. То есть должен уметь работать в команде, быть коммуникабельным, доброжелательным, с уважением относиться к каждому человеку в компании вне зависимости от социального статуса и должности.
  3. Личные черты.
    То есть стремиться к успеху, иметь внутреннюю мотивацию, хобби.
  4. Отношение к труду.

Должностная инструкция специалиста по маркетингу

Специалист по маркетингу непосредственно подчиняется начальнику отдела маркетинга.

1.3. На должность специалиста по маркетингу назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (экономическое) образование, без предъявления требований к стажу работы, или высшее профессиональное образование и дополнительную подготовку по маркетингу, без предъявления требований к стажу работы.

1.4. На время отсутствия специалиста по маркетингу его обязанности выполняет заместитель, назначаемый в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за своевременное и качественное исполнение возложенных на него обязанностей.

1.5.

Должностная инструкция менеджера по ассортименту и ценообразованию

Это контроль наличия и состояния продукции, выработка суточной нормы по плану, обеспечение рационального использования транспорта.

  • Оформляет, учитывает, регулирует выполнение заказов.

Руководитель отдела

Работа у менеджера отдела довольно интересная и насыщенная. Человек на этой должности обязан быть активным, быстрым в принятии решений, ответственным. Немаловажно уметь обновлять стратегии продаж, мотивировать сотрудников, быть оптимистом.

Должностные обязанности менеджера отдела следующие:

  1. Корректирует графики выпуска и поставок, разрабатывает и внедряет нормативы для оперативного планирования.
  2. Контролирует весь производственный процесс.

Несколько раз в неделю у него должна быть возможность посетить магазины конкурентов, оценить ситуацию в них, проанализировать информацию. Особое внимание сотруднику следует уделять продвижению товара и маркетингу. Категорийный менеджер может выполнять анализ с использованием современных автоматизированных средств.

Важно

Однако даже такая работа требует определенного времени.

Вопрос зарплаты решается индивидуально

При выборе ведущих менеджеров и установлении уровня заработной платы следует иметь в виду, на каком уровне функционирует фирма и что за цели ставит перед собой. Разные планы (допустим, вырасти в несколько раз или на 20-25 %) требуют различных работников. Бывают менеджеры антикризисные, проектные, стартаповские.

Диалог по ходу проведения закупки. Разные приемы его осуществления. Выражение несогласия в ходе взаимодействия. «Жесткие» переговоры. Гарвардская модель ведения переговоров.

Проектирование стандартов для торговой точки в теории и в реальности

  • Понятие стандарта, инструкции и регламента.
  • Образцы инструкций и регламентов.
  • Возможности применения стандартов в розничной организации.
  • Нормы по созданию стандартов.
  • Условия введения и коррекции стандартов.
  • Стандарты сервиса.
  • Способы надзора за выполнением стандартов.
  • Примеры корпоративных стандартов и советы по их разработке

Инструменты, которые помогут категорийному менеджеру в работе

Категорийный менеджер не сможет продуктивно трудиться без использования новейших технологий.

На время отсутствия специалиста по маркетингу (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное директором организации в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.

Планирует деятельность ОУТЗ в соответствии с маркетингово-финансовым планом, другими планами и программами, утвержденными на предприятии.

Анализ дефектуры по выделенному ассортименту с целью поддержания оптимального уровня в рамках нормативов.

Условия прохождения государственной гражданской службы в соответствии с федеральным и областным законодательством.

Уровень квалификации и степень соответствия потенциальных кандидатов предъявляемым требованиям — актуальнейший вопрос, волнующий руководителей всех компаний, стремящихся перейти на категорийную систему управления.

Утверждаю

_____________________________ (Фамилия, инициалы)

(наименование организации, ее ________________________________

организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное

утверждать должностную инструкцию)

00.00.201_г.

м. п.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

КАТЕГОРИЙНОГО МЕНЕДЖЕРА (менеджера товарной категории)

——————————————————————-

(наименование учреждения)

00.00.201_г. №00

I. Общие положения

1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности категорийного менеджера _________________________ (далее – «предприятие»).

Название учреждения

1.2.

Должностные обязанности: Самостоятельное ведение вверенных категорий товаров с целью обеспечения роста продаж Разработка путей достижения плановых показателей и их реализация Требования: Наши пожелания к кандидатам: Опыт работы в качестве категорийного менеджера Показать контакты.

Должностные обязанности: Управление ассортиментом; Улучшение коммерческих условий; Требования: Опыт работы в должности категорийный менеджер, менеджер по закупкам, руководитель товарного направления от 3х лет. Опыт работы с большим ассортиментом товаров игрушки. Опыт работы в Категорийный менеджер направление робототехника.

Важно

Подобная схема довольно распространена на фирмах, которые пробуют освоить новую систему. Снятие напряженности ведется путем предоставления необходимой информации коллективу, разъяснением потребности в подобном ведении дел. Сами категорийные менеджеры в данном случае обязаны продуктивно трудиться, а не использовать свои привилегии.

ШАГ №2.

Нужно понимать, что категорийный менеджер – это представитель управляющей структуры предприятия, в обязанности которого не заложены размещение продукции на полках или приемка товаров у фирмы-поставщика.

Источник: https://vbf-nn.ru/spetsialist-po-upravleniyu-assortimentom-dolzhnostnye-obyazannosti

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.